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全国采购职业资格考试模拟试题D
二级采购师理论知识考试-历年试题精选
1. 对于处于生理需求阶段的初中级采购人员，在进行激励时，应以（ ）为主
A、物质激励
B、精神激励
C、提供各种保险手段
D、不断提供创新机会
2. 下列哪项不属于采购培训的方法（ ）
A、在职培训 B、程序化教学 C、现场观摩 D、案例研究
3. 采购洽谈商培训计划的目标中，重点掌握的内容是（ ）
A、采购洽谈的策略和技巧
B、不同洽商类型的区别和联系
C、采购洽商的基本原则和程序
D、合同的签订和履行过程
4. 下列哪项不是采购培训需求评估包括的内容（ ）
A、组织分析 B、员工分析 C、工作分析 D、成本分析
5. 原材料采购计划所考虑的主要参数包括（ ）
①生产计划任务量②消耗定量③相关历史资料数据④市场行情分析
A、①②③ B、 ③④ C、①②④ D、①②③④
6.（）是指零售商与生产商将品类视为一个策略经营单位，以提升消费者价值为焦点，共同管理品类的过程。
A、品类管理 B、品类管理流程 C、品类划分 D、品类评估
7. 在购买服务范畴内，以满足生产组织、品质控制等需求的是（ ）顾客。
A、单体的 B、有特殊需求的 C、团体的 D、挑剔的
8．进行国际采购时，通常银行费用较为高昂和复杂的支付方式是（ ）
A、电汇 B、跟单托收 C、信用卡 D、光票托收
9. 审查相关单据和记录时不需要审查（ ）
A、订单的编制过程及内容
B、采购业务原始凭证的真实性及合法性
C、采购业务记账依据的完备性
D、财务验收制度是否严密
10. （ ）条款规定了买卖双方必须明确交货时间、装运地和目的等问题。
A、保险条款 B、装运条款 C、质量条款 D、数量条款
11.对供应商选择的短期考核标准包括商品质量合格、价格水平低、交易费用少、交付及时以及（ ）
A、整体服务水平好
B、是否具有健全的企业体制
C、经营理念是否与公司相近
D、其产品未来的发展方向能否符合公司的需求
12. 在业务外包过程中CEM即“合同设备制造商”是合同的（ ）
A、发包方 B、受托方 C、委托方 D、品牌生存者
13. 设备采购计划包括（）
①确定申报采购需求 ②确定设备采购师方式 ③提出设备采购申请
A、①② B、①③ C、②③ D、①②③
14. 股东以其出资额为限对公司承担责任，公司以其全部资产对公司的债务承担责任是企业法人属于（ ）
A、股份有限公司 B、有限责任公司 C、无限责任公司 D、以上不是
15. 下列哪项属于商品分类的基本方法
A、线分类法 B、纵向分类法 C、横向分类法 D、逐层分类法
16. 下列哪个不是代理商的特点（ ）
A、代理商要严格执行制造商的商品定价
B、代理商在进行独家代理时获得较高的利润
C、作为代理商既要被别人选择，也要选择别人
D、代理商对其代理的商品具有法律上的有特权
17. 如果商品属于关键零部件，原材料或其他战略性物质，应采取（ ）
A、分散采购 B、集中采购 C、现货采购 D、远期合同采购
18. 职业道德是人的事业成功的（ ）
A、重要保证 B、最终结果 C、决定条件 D、显著标志
19. 职业道德对企业起到（ ）的作用
A、决定经济效益
B、促进决策科学化
C、增强竞争力
D、滋生员工守业意识
20. 在市场经济条件下，职业道德具有（ ）是社会功能.
A、鼓励人们自由选择职业
B、遏制牟利最大化
C、促进人们的行为规范化
D、最大限度地克服人们受益驱动
多项选择练习题
1.采购是生产经营的关键环节，主要表现为（ ）
A、采购是企业生产经营活动的先决条件
B、采购是贯穿企业生产经营全过程的因素
C、采购是企业生产经营的活动
D、采购是企业成本控制的重要环节
E、采购是企业效益的重要因素
2.影响渠道选择的因素包括（ ）
A、产品特性 B、中间商特性 C、竞争特性 D、顾客特性 E、企业自身条件
3.常用的采购商品质量控制方法有 ( )
A、审核评定法 B、监督检查法 C、检查实验法 D、预检自检法 E、普检互检法
4.企业开发自有品牌可通过（ ）的方式
A、委托生产性质的贴牌生产
B、投资于生产企业
C、OEM
D、并购生产企业
E、自产自销
5.构成发盘失效的主要原因包括（ ）
A、发盘有限期届满
B、发盘人拒绝发盘
C、受盘人对发盘的内容做了实质性的变更
D、发盘人发生了不可抗力
E、发盘人依法撤销了发盘
6.设计采购订单管理流程的基本原则是（ ）
A、简化工作手续、减少管理层级
B、消除重复业务、打破部门界限
C、符合逻辑、符合实际
D、简洁、实用、规范
E、利用部门协作、便于与供应商的信息交流
7.关于质量鉴别标准正确的说法是（ ）
A、现实生活中适用性标准和符合性标准未必总是一致的
B、适用性标准具有较多个性而较少共性
C、符合性标准具有较多个性而较少共性
D、质量鉴别可采用适用性标准
E、质量鉴别可采用适用性标准
8.进行供应商管理培训的内容包括（ ）
A、供应商开发
B、供应商评估
C、供应商的关系管理
D、供应商的调查
E、供应商采购模式
9.在采购培训实践中，培训的阶段包括（ ）
A、需求分析
B、制定与实施阶段
C、选择阶段
D、评估阶段
E、反馈阶段
10.构成一项有效的接受应具备（ ）的条件
A、接受必须由指定的受盘人做出
B、接受的内容必须与发盘人的内容一致
C、接受必须在发盘有效期内送达发盘人
D、接受的传送方式可以由受盘人决定
E、接受绝对不能逾期发出
11.如果某公司生产的产品共有3条不同的产品线，共包括的产品品目有12种，其中某一品牌A产品有3种规格和2种中配方，那么有关产品组合的宽度、长度和深度的说法，正确的是（ ）
A、产品组合的长度是3*12=36 B、品牌A的深度为3*2=6
C、产品组合的宽度为3 D、产品组合的平均深度为12/（3*2）=2
E、产品组合的长度为12
12.根据合同法，承担违约责任的方式有（ ）
A、强制实施履行 B、采取补救措施 C、赔偿损失
D、支付违约金 E、承担刑事责任
13.在选择供应商时，质量控制需要（ ）
A、考察供应商硬件和软件水平 B、考察供应商是否通过IS09000系列的质量认证
C、考察供应商是否为世界名牌厂商供货
D、考察供应商的所供货物是否和企业将要采购的物资类似
E、考察供应商是否为当地企业
14.零部件认证计划准备的基本步骤包括（ ）
A、接受由开发部门提交的零部件开发批量计划和余量需求计划
B、熟悉准备供应商群体认证环境信息资料 C、制定认证计划说明书
D、认证需求并计算认证内容 E、制定认证计划
15.国际洽商中解决争议的方法主要包括（ ）
A、友好协商 B、舆论评判 C、诉讼 D、仲裁 E、冷战
16.网络安全的防范措施包括（ ）
A、强化安全防范意识 B、控制访问权限 C、选用防火墙系统
D、设置网络口令 E、数据加密
17.供应商等级评定的质量指标主要包括（ ）
A、订单变化接受率 B、来料批次合格率 C、来料抽检缺陷率
D、来料在线报废率 E、来料免检率
18.数据库管理系统的功能包括（ ）
A、数据模式定义 B、数据存取的物力构建 C、数据操纵
D、数据完整性、安全性的定义与检查 E、数据库的并发控制与故障恢复
19.下列哪项不是采购培训的准备工作（ ）
A、进行岗位描述 B、建立入职培训制度 C、建立培训的奖惩制度
D、进行行政和预算安排 E、选择培训方法
20.初中级采购人员培训时应遵循的原则（ ）
A、学用结合 B、解决好工学矛盾 C、结合成人教育的特点
1. 对于处于生理需求阶段的初中级采购人员，在进行激励时，应以（ ）为主
A、物质激励
B、精神激励
C、提供各种保险手段
D、不断提供创新机会
2. 下列哪项不属于采购培训的方法（ ）
A、在职培训 B、程序化教学 C、现场观摩 D、案例研究
3. 采购洽谈商培训计划的目标中，重点掌握的内容是（ ）
A、采购洽谈的策略和技巧
B、不同洽商类型的区别和联系
C、采购洽商的基本原则和程序
D、合同的签订和履行过程
4. 下列哪项不是采购培训需求评估包括的内容（ ）
A、组织分析 B、员工分析 C、工作分析 D、成本分析
5. 原材料采购计划所考虑的主要参数包括（ ）
①生产计划任务量②消耗定量③相关历史资料数据④市场行情分析
A、①②③ B、 ③④ C、①②④ D、①②③④
6.（）是指零售商与生产商将品类视为一个策略经营单位，以提升消费者价值为焦点，共同管理品类的过程。
A、品类管理 B、品类管理流程 C、品类划分 D、品类评估
7. 在购买服务范畴内，以满足生产组织、品质控制等需求的是（ ）顾客。
A、单体的 B、有特殊需求的 C、团体的 D、挑剔的
8．进行国际采购时，通常银行费用较为高昂和复杂的支付方式是（ ）
A、电汇 B、跟单托收 C、信用卡 D、光票托收
9. 审查相关单据和记录时不需要审查（ ）
A、订单的编制过程及内容
B、采购业务原始凭证的真实性及合法性
C、采购业务记账依据的完备性
D、财务验收制度是否严密
10. （ ）条款规定了买卖双方必须明确交货时间、装运地和目的等问题。
A、保险条款 B、装运条款 C、质量条款 D、数量条款
11.对供应商选择的短期考核标准包括商品质量合格、价格水平低、交易费用少、交付及时以及（ ）
A、整体服务水平好
B、是否具有健全的企业体制
C、经营理念是否与公司相近
D、其产品未来的发展方向能否符合公司的需求
12. 在业务外包过程中CEM即“合同设备制造商”是合同的（ ）
A、发包方 B、受托方 C、委托方 D、品牌生存者
13. 设备采购计划包括（）
①确定申报采购需求 ②确定设备采购师方式 ③提出设备采购申请
A、①② B、①③ C、②③ D、①②③
14. 股东以其出资额为限对公司承担责任，公司以其全部资产对公司的债务承担责任是企业法人属于（ ）
A、股份有限公司 B、有限责任公司 C、无限责任公司 D、以上不是
15. 下列哪项属于商品分类的基本方法
A、线分类法 B、纵向分类法 C、横向分类法 D、逐层分类法
16. 下列哪个不是代理商的特点（ ）
A、代理商要严格执行制造商的商品定价
B、代理商在进行独家代理时获得较高的利润
C、作为代理商既要被别人选择，也要选择别人
D、代理商对其代理的商品具有法律上的有特权
17. 如果商品属于关键零部件，原材料或其他战略性物质，应采取（ ）
A、分散采购 B、集中采购 C、现货采购 D、远期合同采购
18. 职业道德是人的事业成功的（ ）
A、重要保证 B、最终结果 C、决定条件 D、显著标志
19. 职业道德对企业起到（ ）的作用
A、决定经济效益
B、促进决策科学化
C、增强竞争力
D、滋生员工守业意识
20. 在市场经济条件下，职业道德具有（ ）是社会功能.
A、鼓励人们自由选择职业
B、遏制牟利最大化
C、促进人们的行为规范化
D、最大限度地克服人们受益驱动
多项选择练习题
1.采购是生产经营的关键环节，主要表现为（ ）
A、采购是企业生产经营活动的先决条件
B、采购是贯穿企业生产经营全过程的因素
C、采购是企业生产经营的活动
D、采购是企业成本控制的重要环节
E、采购是企业效益的重要因素
2.影响渠道选择的因素包括（ ）
A、产品特性 B、中间商特性 C、竞争特性 D、顾客特性 E、企业自身条件
3.常用的采购商品质量控制方法有 ( )
A、审核评定法 B、监督检查法 C、检查实验法 D、预检自检法 E、普检互检法
4.企业开发自有品牌可通过（ ）的方式
A、委托生产性质的贴牌生产
B、投资于生产企业
C、OEM
D、并购生产企业
E、自产自销
5.构成发盘失效的主要原因包括（ ）
A、发盘有限期届满
B、发盘人拒绝发盘
C、受盘人对发盘的内容做了实质性的变更
D、发盘人发生了不可抗力
E、发盘人依法撤销了发盘
6.设计采购订单管理流程的基本原则是（ ）
A、简化工作手续、减少管理层级
B、消除重复业务、打破部门界限
C、符合逻辑、符合实际
D、简洁、实用、规范
E、利用部门协作、便于与供应商的信息交流
7.关于质量鉴别标准正确的说法是（ ）
A、现实生活中适用性标准和符合性标准未必总是一致的
B、适用性标准具有较多个性而较少共性
C、符合性标准具有较多个性而较少共性
D、质量鉴别可采用适用性标准
E、质量鉴别可采用适用性标准
8.进行供应商管理培训的内容包括（ ）
A、供应商开发
B、供应商评估
C、供应商的关系管理
D、供应商的调查
E、供应商采购模式
9.在采购培训实践中，培训的阶段包括（ ）
A、需求分析
B、制定与实施阶段
C、选择阶段
D、评估阶段
E、反馈阶段
10.构成一项有效的接受应具备（ ）的条件
A、接受必须由指定的受盘人做出
B、接受的内容必须与发盘人的内容一致
C、接受必须在发盘有效期内送达发盘人
D、接受的传送方式可以由受盘人决定
E、接受绝对不能逾期发出
11.如果某公司生产的产品共有3条不同的产品线，共包括的产品品目有12种，其中某一品牌A产品有3种规格和2种中配方，那么有关产品组合的宽度、长度和深度的说法，正确的是（ ）
A、产品组合的长度是3*12=36 B、品牌A的深度为3*2=6
C、产品组合的宽度为3 D、产品组合的平均深度为12/（3*2）=2
E、产品组合的长度为12
12.根据合同法，承担违约责任的方式有（ ）
A、强制实施履行 B、采取补救措施 C、赔偿损失
D、支付违约金 E、承担刑事责任
13.在选择供应商时，质量控制需要（ ）
A、考察供应商硬件和软件水平 B、考察供应商是否通过IS09000系列的质量认证
C、考察供应商是否为世界名牌厂商供货
D、考察供应商的所供货物是否和企业将要采购的物资类似
E、考察供应商是否为当地企业
14.零部件认证计划准备的基本步骤包括（ ）
A、接受由开发部门提交的零部件开发批量计划和余量需求计划
B、熟悉准备供应商群体认证环境信息资料 C、制定认证计划说明书
D、认证需求并计算认证内容 E、制定认证计划
15.国际洽商中解决争议的方法主要包括（ ）
A、友好协商 B、舆论评判 C、诉讼 D、仲裁 E、冷战
16.网络安全的防范措施包括（ ）
A、强化安全防范意识 B、控制访问权限 C、选用防火墙系统
D、设置网络口令 E、数据加密
17.供应商等级评定的质量指标主要包括（ ）
A、订单变化接受率 B、来料批次合格率 C、来料抽检缺陷率
D、来料在线报废率 E、来料免检率
18.数据库管理系统的功能包括（ ）
A、数据模式定义 B、数据存取的物力构建 C、数据操纵
D、数据完整性、安全性的定义与检查 E、数据库的并发控制与故障恢复
19.下列哪项不是采购培训的准备工作（ ）
A、进行岗位描述 B、建立入职培训制度 C、建立培训的奖惩制度
D、进行行政和预算安排 E、选择培训方法
20.初中级采购人员培训时应遵循的原则（ ）
A、学用结合 B、解决好工学矛盾 C、结合成人教育的特点
D、培训方式灵活 E、以培训新招
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